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MESSAGE

社長メッセージ

人と人の関係から生まれる信頼で、選ばれ続ける会社をつくる。

株式会社ホンダモビリティ北海道 代表取締役 山田 智儀

私たちホンダモビリティ北海道が目指すのは、
お客様から選ばれ、そして選び続けていただける存在であり続けることです。

北海道という広大な土地において、移動は生活そのものを支える基盤であり、日々の安心と自由に直結します。
だからこそ私たちは、北海道内の24拠点、560名の従業員を通じて、お客様に真摯に接しその関係の中で生まれる「信頼」を何よりも大切にし、移動の安心を止めない存在であり続けたいと思っています。

お客様の「困った」に誰よりも早く気づき、期待を超える提案と対応を積み重ねる。
その一貫した体験が、「また来たい」「誰かに勧めたい」という行動につながると、私たちは考えています。

私たちを取り巻く市場・社会環境は、大きく、そして急速に変化しています。
しかし、どれだけ社会が変わり、技術が進化しても、人と人との関係の中に生まれる信頼こそが、私たちの競争力の本質です。
だからこそ私たちは、変化をチャンスと捉えながら、
お客様にとっての“一歩先の価値”を提案し続けていきます。

北海道のお客様に、長く、深く、選ばれ続ける会社へ。
地域社会から存在を期待される企業として、これからもその責任を果たし続けてまいります。
そして、人と人の信頼で選ばれ続ける会社を、ともに創っていく仲間を求めています。

「The Power of Dreams(夢の力)」

Hondaの創業者である本田宗一郎は、かつて社員に向けて「まず自分のために働け」という言葉を残しました。この会社で働く社員一人ひとりが、自らの可能性を信じ、夢や目標に向かって自分自身のために精一杯努力をする。その結果として個人の成長を通じ、会社の成長にも繋がっていくものと考えています。

私たちを取り巻く市場や社会環境は常に大きく変化をしています。そのような状況のなか、お客様が「モビリティ」に求めるものは日々変化しています。私たちは、お客様の「モビリティライフ」に対して、常に一歩先を行く新しいサービスや価値を提案し、チャレンジを続けていくことが求められています。
あらゆるチャレンジを通じて、お客様の喜びが、私たちの喜びになれるよう、常に前向きに考え行動する仲間と一緒に、成長し続けていきたいと思います。

“お客様から圧倒的な信頼を得られる企業”、“地域社会に存在を期待される企業”として、北海道を牽引するモビリティカンパニーになること。それが私たち「ホンダモビリティ北海道」が目指す姿です。

募集要項・エントリー

RECRUITMENT GUIDELINES & ENTRY

株式会社ホンダモビリティ北海道の夢は、
進化し続けるクルマを通して
人々の暮らしをより豊かなものにすること。
その夢に向かって、
一緒に未来を創造しませんか?

新卒採用(学生)
募集要項&エントリー(マイナビ)
※新卒・インターンの応募はマイナビでのみ受け付けています。
エントリー後のご連絡もマイナビを通じて行います。
2028年度卒対象
マイナビ28
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募集要項 エントリー
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